Elección de la forma jurídica: criterios a considerar
¿Qué tipo de forma jurídica va a adoptar la empresa?
Criterios generales:
-
- Tipo de actividad a emprender: Puede condicionar la forma jurídica. Ejemplo: Las entidades bancarias, clubes de futbol y compañías de seguros estan obligadas a constituirse como sociedades anónimas.
- Número de socios: En función de la forma jurídica habrá un condicionamiento en el número de socios mínimo o máximo.
- Responsabilidad frente a terceros: Es uno de los criterios más importantes. La responsabilidad puede ser:
- Limitada: La responsabilidad frente a terceros solo alcanza al capital aportado por los socios.
- Ilimitada: La responsabilidad alcanza tanto al patrimonio de la empresa como al patrimonio personal del socio.
- Capital necesario para el proyecto: Algunas formas jurídicas exigen un capital mínimo.
- Aspectos fiscales y laborales: Diferentes regímenes tributarios y de cotización a la seguridad social.
- Complejidad en la constitución y gestión: Algunas formas jurídicas son más complejas de constituir y gestionar que otras.
2. Distintos tipos de formas jurídicas
| Elección de la forma jurídica | ||||
|---|---|---|---|---|
| Tipo Empresa | Responsabilidad | Nº Socios | Capital Social | Fiscalidad |
| Empresario Individual | Ilimitada | 1 | Mínimo 0 € | IRPF |
| Comunidad de Bienes | Ilimitada | Mínimo 2 | Mínimo 0 € | IRPF |
| Sociedad Limitada | Limitada | Mínimo 1 | Mínimo 3000 € | IS |
| Sociedad Limitada Nueva Empresa |
Limitada | Mínimo 1 Máximo 5 |
Mínimo 3000 € Máximo 120000 € |
IS |
| Sociedad Anónima | Limitada | Mínimo 1 | Mínimo 60000 € | IS |
| Sociedad Laboral (SLL o SAL) |
Limitada | Mínimo 3 | Mínimo 3000 € Mínimo 60000 € |
IS |
| Cooperativas (CTA) | Limitada | 1º Grado 3 2º Grado 2 |
Mínimo 0 € | IS |
2.1. Empresario Individual
Se trata de una persona física que realiza, de forma habitual y en nombre propio, una actividad empresarial con plena capacidad legal de obrar y libre disponibilidad de sus bienes.
Características:
- Número de socios promotores: No existe, al ser un empresario individual.
- Responsabilidad frente a terceros: Ilimitada. El titular responde con todo el patrimonio personal y mercantil, presente y futuro.
- Capital inicial: No hay exigencia mínima.
- Aspectos fiscales y laborales: Tributan por el IRPF.
- Complejidad de constitución y gestión: Sencilla. No tiene casi trámites.
2.2. Empresario Social
2.2.1 Sociedades sin personalidad jurídica
-
- Comunidad de Bienes
Características:
-
- Concepto: Cuando la propiedad de un bien o derecho pertenece en común a varias personas.
- Número de socios promotores: Mínimo 2 socios.
- Responsabilidad frente a terceros: Ilimitada. Con todo su patrimonio.
- Capital inicial: No hay exigencia mínima.
- Aspectos fiscales y laborales: Tributan por el IRPF.
- Complejidad de constitución y gestión: Similar al empresario individual.
2.2.2. Sociedades con personalidad jurídica
Persona jurídica: Plena capacidad jurídica para actuar, contratar, con responsabilidad y personalidad independiente de sus socios.
- Personalistas: Lo importante es el socio. No el capital que posea.
- Capitalistas: Lo importante es el capital que se posea. No la persona (Sociedad Anónima, Sociedad Limitada y Sociedad Limitada Nueva Empresa.
- De Economía Social: Cooperativa, Sociedad Laboral.
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- Sociedad Anónima
Sociedad mercantil, de tipo capitalista, con personalidad jurídica propia, regida por el Código de Comercio y por la ley de Sociedades de Capital. El capital está dividido en acciones que se pueden transmitir libremente y a los socios se les llama accionistas.
| Sociedad Anónima | |
|---|---|
| Ventajas | Inconvenientes |
| Responsabilidad limitada frente a terceros que sólo alcanza a la aportación del socio. |
Complejidad en la creación y gestión de la sociedad. |
| Libre transmisión de la condición de socio. | Mayor presión fiscal en caso de bajo volumen de negocio. |
| Adecuada para grandes empresas. | Elevado coste económico y de constitución. |
| Escaso control sobre parte del capital, al poder ser transmitido libremente. |
|
-
- Sociedad Limitada
Sociedad mercantil, de tipo capitalista, con personalidad jurídica propia, regida por el Código de Comercio y por la ley de Sociedades de Capital. El capital está dividido en participaciones entre los socios que no pueden transmitirlas libremente.
| Sociedad Limitada | |
|---|---|
| Ventajas | Inconvenientes |
| Responsabilidad limitada frente a terceros que sólo alcanza a la aportación del socio. |
Complejidad en la creación y gestión de la sociedad. |
| Bajo coste económico y de constitución | Mayor presión fiscal en caso de bajo volumen de negocio. |
| Forma jurídica adecuada para pequeñas empresas. | No existe libertad total a la transmisión de la condición de socio. |
| Mayor control del capital al no poder ser transmitido libremente. |
Exigencia de avales a socios en caso de capital pequeño. |
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- Sociedad Limitada Nueva Empresa
Es una especialidad de la Sociedad Limitada, manteniendo características de la misma pero se puede tramitar rápidamente con el Documento Único Electrónico DUE.
| Sociedad Limitada Nueva Empresa | |
|---|---|
| Ventajas | Inconvenientes |
| Los mismos que la sociedad Limitada, además de la rapidez en su constitución. | |
| Además tiene una serie de ventajas fiscales en forma de aplazamientos de pago, cuenta ahorro (con inportantes descuentos fiscales como si de una cuenta de ahorro vivienda se tratara, ..). |
|
-
- Sociedad Cooperativa
La cooperativa es una sociedad constituida por personas que se asocian para la realización de actividades empresariales, encaminadas a satisfacer sus necesidades económicas y sociales, con estructura y funcionamiento democrático.
| Sociedad Cooperativa | |
|---|---|
| Ventajas | Inconvenientes |
| Responsabilidad limitada frente a terceros que solo alcanza a la aportación del socio. |
Complejidad en la creación y gestión de la sociedad. |
| Libre adhesión y baja voluntaria del socio. | Limitación del número de trabajadores, en función del número de socios. |
| Gestión democrática de la sociedad (una voz, un voto). |
|
| Obligación de capitalizar la sociedad, vía do- tación de resultados a los Fondos de Reser- va, y de Formación y Promoción Cooperativa. |
|
| Subvenciones, bonificaciones y esenciones fiscales y laborales específicas. |
|
-
- Sociedad Laboral
Tipo de sociedad, anónima o limitada, cuyo objetivo no es tanto el beneficio como la creación de puestos de trabajo, donde la titularidad del capital social debe recaer en los trabajadores mayoritariamente, siendo estos accionistas o partícipes.
| Sociedad Laboral | |
|---|---|
| Ventajas | Inconvenientes |
| Similares a los de las Cooperativas, a los de las SL y SA | |
3. Trámites para la constitución de la empresa
| Trámites de constitución | ||
|---|---|---|
| Forma jurídica | Trámite | Órgano |
| Empresario Individual o Autónomo |
No precisa trámite. | |
| Comunidad de Bienes |
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|
| Sociedades (SA / SL / SLNE) |
|
|
| Sociedades Laborales (SAL / SLL) (SA / SL / SLNE) |
|
|
| Cooperativas. |
|
|
- Contrato privado o público: Documento constitutivo de CB o sociedades civiles, donde los comuneros o socios hacen constar aportaciones y porcentaje de participación (en pérdidas y ganancias) de cada uno.
- Certificación Negativa de Denominación Social: Se trata de un documento que acredita que la denominación de la sociedad no coincide con ninguna otra de las inscritas en el Registro Mercantil.
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